гр. Iоаннъ Бугаевъ (bougaev) wrote,
гр. Iоаннъ Бугаевъ
bougaev

Categories:

Опорос.

Предположим, у вас пупсик - одарённенький. Не в плане, что каляки-маляки риует в 15 лет и слюнкой на жабо плямкает, а реально башковитый пацан вырос. Заканчивает условную Бауманку или ещё какое МИФИ, идёт на красный как залупа диплом... и вот, значит, начинают им интересоваться. Не девочки, хотя и они тоже, а покупатели.
Важно заходят представители ПТК Машиностроения, за представителем 666 НИИ Спиртпромхуйтреста и вовсе пеоны катят телегу с пафосом... и предлагают данные дядечки в усах вашему сынульке карьеру специалиста в своих учреждениях. Ну как карьеру... сперва годков 5 - так, младшим сотрудником. Тысяч за 20. Может 21! А потом и до среднего повысят. А там уже и денег будет минимум 24 тысячи.
И также заходит письмецо от концерна Зименс. Типа нижайше запрошуем вашего пацана к нам в Дерьманию, чтобы зиговал он у нас туточки инженеришкой за скромные 5 килоевро... Но это на первый год. Потом проиндексируем. Повысим и улучшим!

Вопрос к патриотически настроенной части общества. Ваши действия?
1. пошли они нахуй со своей Дерьманией. 21 тыщща - нормальная зп! А по вечерам будет таксовать на шахе, что от деда осталась...
2. не, ну НИИ Залуообогащения, конечно, серьёзную научную школу имеет... образца 1973 года. Но Зименс как-то больше платит...

Не, ессесно, если у вас вымахал папин симпатяга под 2 метра ростом, отслужил в десантуре и теперь трудится охранником в пятёрочке, тут понятно, нахуй Дерьманию! ;)
Tags: политика
Subscribe
  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 383 comments
Previous
← Ctrl ← Alt
Next
Ctrl → Alt →
Странный вопрос однако. Бо любой самый потреотичный потреот любит свово пиздюка все равно больше чем роденку. И естественно он отправит чадо в Нимэтчину. Зато в обмен потреот получит ещё больше амуниции для своей битвы за ту же родену - а вот мой Васька пийшет, что в Германии вообще все ад и сраиль, педераст на гомосеке и фиминистом погоняет!
Таки в Зименс. С навыками и опытом оттуда, по возвращению в родные пенаты - с руками отрывать будут.
Магическое словосочетание "опыт работы в иностранных компаниях" вполне неплохо держит позиции в рейтюнхахъ причин нанять человека на работу. Особенно, если потом выясняется, что в послужном списке действительно зименс, а не разгрузка авокадо в азиатском порту.
Относительно условному Зименсу просто выпускники не слишком нужны. Конторы такого уровня зажраты и хотят чуть ли не кандидатов-докторов (согласно моим источникам). И раз уж парень реально башковитый, то вполне может пойти ещё поучиться в какие-нибудь вузы загнивающей Гейропы. Подучить язык, подать на стипендию для одарённых - и сможет вполне неплохо там жить, не сильно напрягая домашних просьбами подкинуть денег на пропитание. За время обучения отлично подтянет языковые навыки, а дальше перед ним уже будет открыт весь мировой рынок труда.
Ежели вы, ГрафЪ, исключительно про совесть и патриотизм интересуетесь, то моя любимая Родина такими зарплатами демонстрирует свою незаинтересованность в башковитых парнях. Родине нужны всякие спортсмены-футболисты, служащие РосГвардии, эффективные продажники и прочие минеджеры.
Даже если слегка закрыть глаза на уровень потребления и отбросить свои хотелки по жилплощади, хамоно-пармезанам, отдыхам в Ебиптах и машинам, то современный высококвалифицированный специалист не может развиваться в подобных условиях. Ну когда ему изучать что-то новое, если в ночь ехать таксовать, потом с утра на стройрынок за обоями, на выходных их саморучно клеить, да в отпуск строить на даче тёще сортир (чтоб дети хоть где-то отдохнули). И весь день в голове мысли не о работе, а о том, где дешевле макароны купить.
Потом, опять же, если в организации зарплаты по 20 тысяч, из этого можно отлично представить, какие там условия труда (оборудование древнее, на конференции не отправляют, в общемировом научном движе не участвуют, делать требуют всё по заветам дидов а не по мировым практикам). И какой контингент там работает (косящие от армии да кого в охранники не взяли). Так что профессионального развития тоже не будет.
Зименс видится логичным выбором. Что самое смешное, многие люди в этом самом Зимензе потом фактически работают на Россиюшку. Выполняя контракты и заказы от правительства РФ. И получая достойное своей башковитости вознаграждение, на порядок большее того, что получали бы пойдя в ПТК Машиностроения. Могли бы они так делать никуда не уезжая? Конечно могли бы, тракторизм - это в любом случае огромный стресс и выпадать из родной среды никому не нравится. Но тут они не нужны, повторю ещё раз.
в Сименс Германия/Австрия и т.д. берут с опытом работы, там и своих детишек хватает. Если нужны русскоязычные - полно мигрантов и выходцев со всяких Казахстанов.
Так что ситуация весьма гипотетическая.
Вопрос в перспективах как у Шарика. У меня вот одногрупник, который был тише травы всегда остался в таком НИИ и сейчас директор 300-400 чел.
А так, 20000 - это не деньги для Москвы же
Хотел бы я посмотреть на того ишака, который проголосует за первый пункт (строго в описанных в псто условиях, конечно же)

У меня друг одно собеседование провалил забавно. было это в середине 2000х, год-два после выпуска из универа. На старших курсах, само собой, уже работал потихоньку.
Так вот, берут его трудовую и любуются, сколько мест работы сменил, ну и спрашивают, чего мол, с предпоследнего места работы на последнее перешёл, например. Ну он как на духу - "Предложили на $200 больше"
- Постойте, значит, если вы устроетесь к нам и вам в другом месте предложат з/п на $200 выше, вы от нас уйдёте?
- Не задумываясь!

Бггг, наивен тот роботодатель, какой предполагает верность до гроба, не смотря ни на что.
А тут нет однозначного ответа.

И да - опыт работы и жизни в разных странах - полезен, если компания известная - строчка в резюме тоже не помешает.

Но вот что касается зарплаты как таковой - тут считать надо.
Я только недавно отклонил такое дохуевровое предложение - ибо выяснил, что после налогов, жилья, жратвы, транспорта и прочего (в данной локации) - останется у меня ползалупки. Ну и нафиг так жить?

PS: В Сингапуре, например, 5k - это вообще ниачем, будешь на еде экономить или жить в халупе с десятком индийцев.

m_shotgun

November 9 2018, 09:53:35 UTC 1 year ago Edited:  November 9 2018, 06:56:50 UTC

Пока мозги молодые, энтузиазм не пропит и онижедети не обременяют, можно хоть куда.
Даже если потом потянет к родным березкам, или там родителям нужна будет помощь, запись в трудовой "сименс" или "шнайдер", как тут уже говорили, удваивает зп тут.

Ноооо, мнением самого "молодого специалиста" тож принебрегать нельзя. Мож у него аж ладошки потеют от возможности сделать что-то для космолёта с триколором. Вай нот?
блеать потому что молодой не понимает что в 666-м нии нихуянеделания делают уже давно не хуяцки для космолетов с триколором а в лучшем случае к совьет хуйацке присирают светодиодную свистелку-перделку "изделие "Светлана-1488М"".
И делают это пердуны которые нихуя кроме к155ла3 не знают и нахуй им это не ннадо ггг
А если кто толковый туда вдруг попал то он или пошлет их всех нахуй или сопьетца ;)
Поэтому сразу его надо нацелить на норм места для работы чтобы не повторял ошибок предыдущих строителей космолетов
Я бы сказал что ннадо валить куда угодно, хоть в сименс хоть в хуименс но тока не в 666-й НИИ спирпохуйнахуя
=))) и прочие уебищные госконторы
Баумановка, Нпо Машинного Доения что в Реутого
с 3 курса (98гг) работал там, на тот момент попал на жирный проект, получал поболе светил, которые там работали на должностях начальников сектора. сбежал после окончания универа в коммерческую кодопись, и считаю, что к 40 годам получаю достаточно, чтобы жена не работала, при ипотечке и двух спиногрызах с кучей платных кружков.
90% сокурсников (даже москвачи!) остались в том болоте.
в определенный момент, они получили по хатке льготной от нпо. но в целом, только 2 там получают адекватные деньги.
и есть другой пример, чувак талант ушел в боенг чертилой. не за 5к нифига, и сраная корпоративная культура затрахала его так, что поехала кукуха.
но к выпуску надо свои мозги иметь, и нести ответственность за свои решения.
а точно кукуха поехал от корпоративной культуры? А то сильно странно звучит, бо боинговая корпоративная культура заточена под создание комфортных условий работы для специалистов, там все больше верят, что счастливый работник - высокопроизводительный работник.
Начальник тут имеет свои мерседесы за ничегонеделание а ты двадцать лет сиди на 20к.
Идти надо туда, где начальники наравне с подчиненными ишачат, там и перспективы роста, и обучение у профи, вот это вот все.
Тут этого днем с огнем не сыщешь, система негативного отбора тщательно выстроена.
Вы недавно опрашивали торсиду, как сделать, чтоб днявочкой интересовалось больше народу. А ответ на поверхности - пейсать побольше про Поросенка и поменьше про молотоки (((. Посты про слесаришку как правило вызывают от 0 до полсотни комментов, а про трактор - и за тысячу уходили.

пс. Если шо, я лично хотел бы побольше про молоток. Так шо это не подъебос, это крик души, так сказать.
я, как прошедший путь и 1 и 2, а плюс к тому, недавно посетивший родные пинаты из п.1 скажу: сейчас п.2. ибо:
1. жизнь короткая по сравнению с глобальными процессами
2. предприятий-наследников СССР осталось гораздо больше, нежели людей на них, способных передать важный опыт


ну и, начинать после альма-матери крайне желательно там, где структура руководства (а для глобальных брендов и миссия) пересекается с полученной специальностью или выбранной профессией. чисто чтобы раньше времени не попасть в тираж
Previous
← Ctrl ← Alt
Next
Ctrl → Alt →